GNFS-rekruttering involverer ingen protokoll – Accra Regional Commander avslører

• Accra regionale sjef for Ghana National Fire Service (GNFS), sier at det ikke er noen protokoll i rekrutteringsprosessen
• Ifølge ham vil søkere gå gjennom den andre fasen av prosessen på riktig måte
• Han la videre til at tjenestemennene som overvåker prosessen bare følger reglene

Den regionale sjefen for Greater Accra for Ghana National Fire Service (GNFS), Alhaji Nuhu Gibril, har avkreftet påstander om at en protokollliste allerede er satt sammen for å bli vervet.

Ifølge ham var det eneste systemet som var i spill de som ble skissert av tjenestemennene som overvåket prosedyrene.

'Det er ingen protokoll. Systemet er der, kravet er der, folket har søkt. De går gjennom den andre fasen... prosessen pågår og det er prosessen vi følger, sa han.

Kommentarene hans kommer etter at søkere i tjenesten uttalte at offiserene allerede har satt sammen sine lister over rekrutter og kadetter.

Arbeidsledighetssituasjonen i landet har gjort at mange unge ikke har noe annet valg enn å prøve å verve seg til sikkerhetstjenesten.

Akkurat som det har skjedd gjennom årene, meldte hundrevis av unge jobbsøkende ghanesere seg til sine utpekte sentre for å fortsette med den andre fasen av rekrutteringsprosessen.

Det er ingen tjenesterekruttering uten protokollliste

En offiser ved Ghana National Fire Service som YEN.com.gh tok kontakt med, for å dele tankene hennes, sa at de fleste som sliter med å gjennomgå kroppsutvelgelse og dokumentasjon, bare kaster bort tiden sin.

På grunn av anonymitet sa hun at det ikke er noen rekruttering til noen sikkerhetstjeneste eller statlig institusjon som ikke involverer protokoll.

Les også

Forklarer: Hvorfor er det viktig for enhver ghaneser å eie et Ghana-kort?

Ifølge henne er de fleste som vurderes for opplæring i de ulike sikkerhetstjenestene personer toppolitikere ønsker å bli lagt til.

Hun sa at ikke alle politikere er heldige nok til å ha folket sitt på listen.

Økonomisk klarering gitt for å rekruttere personell

Regjeringen har gitt finansiell godkjenning for innenriks-, utdannings- og nasjonale sikkerhetsdepartementer for å rekruttere personell. Totalt vil 11 840 personell rekrutteres til Ghana Education Service, Ghana Police Service, Ghana National Fire Service, Ghana Immigration Service og Ghana Prisons Service for å øke bemanningen.

I et brev datert 21. juni 2021 indikerte finansministeren at ikrafttredelsesdatoen for rekrutteringen starter fra 1. august 2021, og at godkjenningen vil utløpe 31. desember 2021.

I henhold til godkjenningen ville Ghana polititjeneste rekruttere 5000 mens immigrasjons-, fengsels- og brannvesenet hver ville engasjere 2000 personell for å øke arbeidsstyrken.

Les også

Ingen Ghana-kort ingen lønn fra og med 1. desember - Gov't forteller ansatte i offentlig sektor

Ingen mellommenn i innvandringsrekruttering

Likevel, om rekruttering, har Ghana Immigration Service sagt, ingen mellommenn eller enkeltpersoner kan hjelpe noen med å bli med i tjenesten.

Den la til at alle som presenterer seg som sådan må meldes til politiet for umiddelbar pågripelse og straffeforfølgelse.

I kunngjøringen ble det også opplyst at alle søkere vil få lik mulighet til å bli rekruttert til Ghana Immigration Service.